民办辅仁：一所洒满阳光的学校
发布时间：2020-06-21 信息来源： 校长室 浏览量:
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1.走进辅仁 走进阳光
“运河悠悠，沁园流香，辅仁校园书声朗。”清晨的阳光洒进辅仁校园，照亮了操场，照亮了池塘，照亮了教学楼，也照亮了辅仁学子认真的脸庞。在阳光中，在琅琅书声里，他们开启了崭新的一天。走进无锡市民办辅仁中学，前楼大厅正中，迎面而来的是一架古雅的双面屏风，正面的镜面上蚀刻着大大的四字校训——“明道进德”。明道，是明学问之道，明为人之道，明天地之道。进德，是进个人私德，进社会公德，进民族美德。辅仁中学就是这么一所传授知识、熏陶人格的精品学校，就是这么一所播撒美善种子、滋养健康心灵的人文校园。其创办的历史并不算悠久，但二十六年的春风化雨，勤耕细作，足以令其根深叶茂，郁郁苍苍，开花结果，泽被乡梓。多年来，该校培养了一代又一代的辅仁学子，为国家建设输送了一大批优秀的人才，也赢得了社会广泛而热烈的赞誉。
2.立德树人 人文治校
在德育教育方面，辅仁中学尤其锐意进取，大胆创新，独树一帜，卓有成效。学校以“人文教育”为核心，以“快乐教育”为经线，以“孝道”、“诚信”、“拼搏”三大阶段目标为纬线，建立并完善了一整套校本德育体系，并将德育教育的理念融入日常教学活动的方方面面，人人都是德育工作者，处处都是德育工作的课堂。每一堂班会课的开展，每一项活动的举行，每一回班主任经验的交流，每一次师生谈心的进行，都是学校德育工作深入扎实开展的明证。关注孩子的身心健康，办有温度、有深度、人性化的教育，让教育的阳光照亮每一位学生：这是我们辅仁人的一贯追求。我校二十多年来始终坚持平行分班，用心培育每一位学生。班主任为每一位学生建立心理档案，不光关注其学业进展，更关注其心理健康。主课老师实行小循环制，没有特殊情况，都是跟班三年。我们深信，在辅仁，每一位学生都能成就一个更优秀、更美好的自己。
3.师资雄厚 业务精良
学校之大，不在楼之大，而在师之大。一所学校的良性发展，离不开一支思想阳光、业务精良、作风过硬、真抓实干的教师团队。多年来，民办辅仁已形成了本科及以上学历达到100%、职称比例合理、敬业爱岗、业务精良的优质师资群体。这个师资群体和谐稳定、刻苦钻研、静心教书、潜心育人。全校共有教职员工102人，专职教师88人，其中3位特级教师，19位高级教师（占专职教师比例21.6%），中级以上职称教师占专职教师比例90%以上，同时，已有20位老师先后被评为教学新秀、8位老师被评为教学能手和学科带头人。学校一贯重视教师的职业发展，切实提高教师的教学业务与科研能力，提升课堂教学质量，促进师资队伍的成长。学校每年举行“青蓝工程结对帮扶活动”、“优质课评比”、“基本功比赛”等活动，老师们互相学习，共同进步。学校多位教师获得过国家级教学大赛、课堂设计及教学视频展示大赛、课堂教具制作及展示大赛一等奖，省级、市级各类教学比赛的一、二、三等奖项更是不计其数。仅2019年度，学校教师在各类教学比赛获奖、指导学生获奖、撰写论文、编写论著等方面就获得各项国家、省、市级荣誉共计131项，教学成果数量相比去年同期增长28％，成果丰硕。
4.精细教学 规范管理
民办辅仁中学秉承老辅仁百年优良传统，始终坚持素质教育导向，坚持走“以人为本，以德立校，质量兴校，特色强校”之路。学校以课堂为主阵地，不断探索有效教学，努力培养学生核心素养，不断提升教学质量，凭借优良的校风、严谨的教风和求实的学风，取得了优异的办学成绩。学校制定了《民办辅仁中学精细化管理细则》，严格执行中小学作息制度，严控学生在校时间，保证学生每天中午30分钟午休时间；严格执行教学“六统一”，规范教材教辅的征订，切实减轻学生的课业负担；建立巡查制度，督促每位老师不断提高课堂效率和质量；重视学生的全面发展，开足国家规定的各项课程。以初一年级体育类课程为例，每周2节体育课，2节体锻课，上下午广播操，平均每天户外活动85分钟。毫不夸张地说，学校的体育课是全市最正规的，每年的体育中考成绩稳居全市第一。
5.家校共建 深度合作
“办人民满意的教育”是学校的一贯追求，“让人民也来办教育”则是学校依托民办学校灵活的办学机制而大胆实施的创新举措。学校常年开设“家长学校”，定期对家长进行教育心理学、亲子交流、家校互动方面的培训，培养了一批懂教育、会配合、能干事、勇挑担的优秀家长。他们是学校教育教学工作顺利开展的有力支撑。学校还组建了学校家委会、年级家委会、班级家委会三级家委会体系，诚邀家长们深度参与到学校的建设与管理过程中来。家长们主动建言，积极参与，已经成为学校管理中一股不可忽视的重要力量。元旦文艺汇演、五月歌会、运动会、墙绘展、青春仪式、庆六一主题活动……每次学校举办重要活动，比校方更活跃的是学生，比学生更积极的是家长。从活动设计到后勤保障，处处都有家长们活跃的身影。
